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Definición
El acoso laboral,
también conocido como acoso moral, hostigamiento laboral o
mobbing, es la acción de una
persona o grupo de
personas
conducente a producir miedo o terror del afectado hacia su lugar de
trabajo. Esta víctima de acoso laboral recibe una violencia
psicológica a través de actos negativos en el trabajo de sus
compañeros, subalternos (vertical ascendente) o superiores (vertical
descendente o el tradicional Bossing), de forma sistemática y
recurrente, durante un tiempo prolongado como meses e incluso años.
Pretenden hostigar,
intimidar, o perturbar hasta el abandono del trabajo de la víctima.
Diferentes definiciones, para que sepas (aportación del Despacho
Laboralista de Eva Ventin): |
